Şahıs Şirketi vs S-Corp: Hangisi Daha İyi Seçenek?

Şahıs Şirketi vs S-Corp - hangisi işiniz için doğru? Çoğu işletme sahibi, yasal bir yapı seçerken bu ikilemle karşı karşıya kalır. Bu ikisi farklı varlıklardır ve her birinin artıları ve eksileri vardır, bu yüzden onları iyi analiz etmek önemlidir.

İlgili Yazı: Şahıs Şirketlerinin Avantaj ve Dezavantajları

Şahıs Şirketi, basit bir yapıya sahip olduğu ve kurulumu kolay olduğu için en popüler ticari kuruluştur. Oluşumu minimum formalite gerektirir ve işletme ile işletme sahibi arasında yasal bir ayrım yoktur.

Bu nedenle, küçük bir işletmeye başlayan insanlar için kolay bir seçimdir. Ancak, bazı işletme sahipleri, işletmelerini ayrı varlıklar olarak kurmayı tercih eder.

Bu nedenle, LLC'ler ve S-şirketleri gibi diğer ticari varlık biçimlerini tercih ederler.

Öyleyse, ikisi arasındaki farka bir göz atalım.

Şahıs Şirketi nedir?

Şahıs Şirketi, sahip olduğunuz ve şartlarınıza göre çalıştığınız bir ticari kuruluştur. Şahıs Şirketi sahibi olmanın bazı avantajları şunlardır:

• Şahıs Sahibi, işletmenin tek sahibi ve karar vericisidir
• Kuruluş maliyetleri, tüm iş yapıları arasında en düşük olanıdır.
• Kurulum için çok az evrak işi gereklidir
• Bir DBA (Farklı İş Yapma) için adınızın veya dosyanızın altında çalıştırabilirsiniz.

Ancak, bu avantajlara rağmen, Şahıs Şirketi sahibi olmak her zaman en iyi seçim değildir.

Birincisi, işletme sahibi olarak işletmenizin sorumluluğundan korunmazsınız. Bu nedenle, herhangi bir borç, dava veya zarardan doğrudan siz sorumlu olacaksınız. İşletmeniz için sorumluluk sigortanız yoksa, kişisel varlıklarınızı kaybetme riskiyle karşı karşıya kalırsınız.

Ayrıca Okuyun: 2022 için 5 CNC İşleme Trendi

Tek Mülkiyet resmi bir iş yapısı olmadığı için işletmenizin güvenilirliği de S-Corps'a kıyasla nispeten daha düşüktür. Bu, borç verenler ve tedarikçiler için daha az çekicilik anlamına gelir.

Bu nedenle, bir S-Corp daha iyi bir ticari varlık olabilir.

S-Corp nedir?

Bir S-Corporation, küçük işletmeler arasında yaygın olan özel bir Şirket türüdür. Yükümlülük koruması avantajına sahip bir Şirket yapısına sahiptir, ancak sizi çifte vergilendirmeden muaf tutar.

Bir S-Corporation oluştururken, Form 2253'ü IRS'ye gönderirsiniz ve kurumlar vergisinden muaf olursunuz.

S-Corps ile işletmenizin tek sahibi, 100 hissedarından biri veya yöneticisi olabilirsiniz. Çoğu Şahıs Şirketi, Kurum statülerini korurken vergilerden tasarruf etmek için S-Corps'a dönüşür.

Şahıs Şirketleri ile S-Corps arasındaki en büyük farklardan biri, nasıl vergilendirildikleridir.

İşte ayrıntılı olarak her şey.

Şahıs Şirketi vs S-Corp: Vergilendirme

Şahıs Şirketleri serbest meslek vergisine tabidir. Tüm kazancınızı serbest meslek kazancı olarak beyan etmeniz ve kişisel vergi beyannamenizde göstermeniz gerekmektedir. Bu nedenle, Şahıs Şirketleri, S-Corporations'a kıyasla daha düşük bir vergi kesintisine sahiptir.

Serbest meslek vergisine %2,9 sağlık sigortası kesintisi ve %12,4 sosyal güvenlik kesintisi dahildir. Bu, S-Corps'un ödemek zorunda olduğu ve %10'dan %37'ye kadar değişebilen gelir vergisinin aksine.

Ayrıca Okuyun: Motley Sonsuz Hisse Senedi İncelemesi

Bir S-Corp'taki vergi yükümlülüğü, daha sonra şirket hissedarlarının gelirlerini, temettülerini ve kayıplarını bildiren 1120-S formunu dolduran hissedarlara devredilir.

Tek Mülkiyete ve S-Corp'a sahip olmanın dezavantajı, işletmenizin bir çalışanı olarak görülmemenizdir. Bu nedenle, işletme sizin adınıza gelir vergilerinizi kesemez veya sağlık ve sosyal güvenlik vergilerinin bir kısmını ödeyemez.

Ancak S-Corporations ile işletmenizin bir çalışanı olabilir ve işletmenizin size maaş veya temettü ödemesini sağlayabilirsiniz. Bu şekilde, serbest meslek vergisi ödemekten kaçınacak ve ağır tıbbi bakım ve sosyal güvenlik kesintilerinden tasarruf edeceksiniz.

S-Corps ile Şahıs Şirketlerinin Artıları ve Eksileri

S-Corporation'ların küçük işletmeler için sayısız avantajı ve dezavantajı vardır. İşte S-Corp'a karşı Tek Mülkiyet oluşturmanın artıları ve eksilerinin bir özeti.

Artıları

• İşletmeniz, küçük işletmeler için önemli bir avantaj olan kurumlar vergisi ödemeyerek tasarruf sağlar.
• S-Corporation sahipleri, işletmelerinin hem hissedarı hem de çalışanı olabilir. Bu, maaş kazanabilecekleri ve vergiden muaf temettüler alabilecekleri anlamına gelir.
• S-Corps ile işletmeniz ayrı bir tüzel kişilik olarak var olur. Bu şekilde kişisel varlıklarınız zarar ve dava durumlarında korunur.
• S-Corps, borç verenler, müşteriler, alacaklılar ve yatırımcılar arasında güvenilirlik oluşturmaya yardımcı olan daha resmi bir çekiciliğe sahiptir.

Eksileri

• Hissedarların kâr ve zararları, sahiplik oranlarına göre kendilerine dağıtılır.
• Herhangi bir uyumluluğun ihlali durumunda, IRS bir S-Corp'un alt bölüm statüsünü iptal ederek avantajlarınızı kaybetmenize neden olabilir.
• S-Corp'ların oluşturulması karmaşıktır. Ana Sözleşmenizi eyaletinizle birlikte dosyalamanız ve NW Kayıtlı Acente gibi bir Kayıtlı Acente kiralamanız gerekir.
• S-Corp'ları başlatmak, Şahıs Şirketlerinden daha maliyetlidir. Kayıt ücretleri ve yıllık raporlama ücretleri dahil olmak üzere, oluşumları ve bakımlarıyla ilgili çeşitli ücretler vardır.

Ayrıca Okuyun: Üretken Girişimci Becerileri Uygulama Sırasında Nasıl Gelişir?

Şahıs Şirketi Ne Zaman Tercih Edilir?

Şahıs Şirketleri aşağıdakiler için iyidir:

• İşe dönüşen hobiler
• Genellikle arkadaş ve aile olmak üzere daha az sayıda müşteriye hizmet vermesi amaçlanan işletmeler
• Minimum finansal kayıp bekleyen düşük riskli şirketler
• Kendi kendini finanse eden girişimler

Küçük İşletmenizi Başlatmaya Hazır mısınız?

Bu Şahıs Şirketi ile S-Corp karşılaştırmasından sonra, hangisinin işiniz için doğru olduğunu düşünüyorsunuz?

Şahıs Şirketleri basit ve başlamak için daha az maliyetli olsa da, S-Corps resmi yapılar olmaları nedeniyle sorumluluk koruması ile işinizi büyümeye hazırlar. Ayrıca S-Corps'ta birden fazla hissedarınız olabilir.

Bu nedenle, küçük ölçekte bir iş kurmayı planlıyorsanız, Şahıs Şirketleri gidilecek yoldur, ancak büyütmek istiyorsanız S-Corps'u seçmelisiniz.

Herhangi bir sorunuz mu var? Aşağıdaki yorum bölümünde onlara sorun.

——————————————————————————————————

Yazar Biyografisi:

Brett Shapiro, GovDocFiling'in ortak sahibidir. Küçüklüğünden beri girişimci bir ruhu vardı. Herhangi bir yeni ticari kuruluş için sıradan, ancak kritik formasyon belgeleriyle ilgilenen basit bir kaynak merkezi olan GovDocFiling'i başlattı.