Bir Aradan Sonra Kariyerinizi Yeniden Başlatmanın Etkili Yolları

Bu makale, Proctur'un Kurucusu Nishant Agarwal tarafından sağlanmıştır.

Bir kariyere ara vermenin kişiselden profesyonele kadar çeşitli nedenleri olabilir. Bir iş için çalışmak ve maaş kazanmak dışında, bir kişinin takip etmesi gereken başka tutkuları, alacağı analık/babalık izni veya sadece bir iş değişikliği için kendini geliştirme dürtüsü olabilir. Ve gerçeği söylemek gerekirse, bir kariyere ara vermek kesinlikle iyidir. Ancak, bir aradan sonra işe devam etmek, ilgili beceri setlerinin eksikliği, endüstrinin taleplerine ayak uyduramama, ruh halinizi hemen çalışma alanına yönlendirmede zorluk gibi çeşitli faktörler nedeniyle zor olabilir.

Dünya Startup'ların, MSME'lerin, serbest işlerin ortaya çıkışına tanık olurken, doğru yerde aramaya başlar ve becerilerini geliştirmeye devam ederse, aslında fırsatların sıkıntısı yoktur. Bir aradan sonra kariyerinizi yeniden başlatmanın etkili yollarını öğrenmek için daha fazlasını okuyun.

Yetiştirmek Kaçınılmazdır
Yumuşak Becerileriniz Üzerinde Çalışın
Profesyonel Bir Ağ Oluşturun
Kısa Vadeli Projelerde Elinizi Deneyin
Çözüm

Yetiştirmek Kaçınılmazdır

Dünyanın dört bir yanındaki çalışma ortamı, teknolojiyle ilgili becerilere olan talebin ilgili kalmak için ön sıralarda yer almasıyla son derece dinamik bir alan haline geldi. Kariyerine yeniden başlamak isteyen bir kişi için bu tür gelişmelere uyum sağlama ihtiyacı, her zamankinden daha fazla. Beceri geliştirme, bir kişiyi işgücünün bir parçası olacağından, bir işe alım görevlisinin gözünde daha arzu edilir hale getirecek ve bu da organizasyon içinde ortaya çıkan beceri açığını kapatmaya yardımcı olacaktır. Ayrıca, kişinin ok kılıfında ek ve uygun becerilere sahip olması, yalnızca bunların uygunluğunun bir kanıtı olmakla kalmaz, aynı zamanda tatmin edici bir maaşı da güvence altına alır. Beceri geliştirme, kişilikleri ve özgüvenleri üzerinde de büyük bir etkiye sahip olacaktır.

Girmek istediğiniz sektörle alakalı hale gelen becerileri değerlendirin ve buna göre bir kurs veya bir danışmanla konuşarak öğreniminize başlayın. Herhangi bir sektörle ilgili önemli bilgilerle size yardımcı olabilecek kişileri bulmak LinkedIn'de yalnızca bir dokunuş uzağınızda. Profesyonel bir rehbere sahip olarak, yeniden başlatma yolculuğunuz boyunca, işin gerektirebilecekleri konusunda kendinizi rahat hissetmenizi sağlayabilir ve tüm süreci hızlandırabilirsiniz.

Covid 19'un başlaması her alanın dijital dönüşümüne yol açtı. İşte bu nedenle, girmek istedikleri endüstrilerden bağımsız olarak herkesin öğrenmesi gereken en önemli yetenek dijital beceri kazandırmadır. Bilgi teknolojisi, sosyal medya, web geliştirme, dijital iş analitiği, dijital tasarım ve veri görselleştirme, dijital pazarlama, veri bilimi vb. hakkında farkındalık gibi dijital beceriler en çok talep görenlerdir.

Yumuşak Becerileriniz Üzerinde Çalışın

Kariyerinizi yeniden başlatmak için yumuşak becerilerin neden önemli olduğunu ele almadan önce, yumuşak becerilerin ne olduğunu anlamak zorunludur. Uyum sağlama, duygusal zeka, dinleme becerileri, farkındalık, motivasyon, takım çalışması, liderlik becerileri, iş etiği vb. gibi çeşitli yetenekleri temsil eden bir şemsiye terimdir. Gittikçe daha otomatik hale gelen bir dünyada, uygun yumuşak becerilere sahip olmanın önemi beceriler daha fazla vurgulanamaz.

Uygun bir dizi yumuşak beceriye sahip olmak, sizi öne çıkarabilir, çünkü yakın geçmiş deneyimi olmayan bir kişinin işe alım görevlisiyle bir akort yapmasına kesinlikle yardımcı olacaktır. Hızlı tempolu bir dünyada, önemli olan sadece teknik beceriler değil, aynı zamanda belirli bir bireyin nasıl çalışacağı da büyük ölçüde önemlidir.

Teknolojiyle yönlendirilen makineler, işlerin yürütülmesinde önemli bir rol oynamasına rağmen, bir kuruluşu birbirine bağlayan yumuşak beceriler sergileyemezler. Warren Buffet gibi aydınlatıcılar da “dürüstlüğü” uzun süredir devam eden bir organizasyonun başarı mantrası olarak görüyorlar. Teknolojik olarak gelişmiş bir dünyada, işe alım uzmanları, başvuranların vites değiştirmek, belirsizlikleri yönetmek, ekibin ihtiyaçlarına uyum sağlamak, farklı sorumlulukları yerine getirmek vb. için yeterince esnek olup olmadığını gözlemleme eğilimindedir. Bu nedenle daha açık fikirli, çevik, yaratıcı ve esnek duruş, işe alınma olasılığı daha yüksektir.

Profesyonel Bir Ağ Oluşturun

Yaygın ve güçlü bir profesyonel ağa sahip olmak, kariyerlerine yeniden başlamak isteyenler için harikalar yaratabilir. Çalışan profesyonellerle konuşmak size birçok ilgili ticari bilgi sağlayabilir; fikir alışverişinde bulunarak bir bağ oluşturun ve niteliklerinizi yeniden değerlendirmenize yardımcı olun.

Doğru kişiyle yapacağınız basit bir konuşma, daha yeni fırsatlara kapı açmanızı sağlayabilir veya size daha yetkin olmanızı sağlayacak çok ihtiyaç duyulan profesyonel tavsiyeleri sağlayabilir. Düzenli olarak yeni insanlarla konuşmak, konfor alanınızdan çıkmanıza ve paha biçilmez sosyal beceriler geliştirmenize yardımcı olacaktır. Bu, uzun bir aradan sonra olmazsa olmaz olan özgüveninizi şarj edecek.

Halihazırda çalışmakta olan kişilerin hesaplarını gözlemlemek ve akreditasyonlarını değerlendirmek, gerekli sertifikaları ve becerileri eklemek için daha fazla adım atmanıza yardımcı olacaktır. Endüstrinin şu anda nasıl çalıştığı hakkında bilgi edinmenin bir yoludur.

Kısa Vadeli Projelerde Elinizi Deneyin

Kısa vadeli projeler ve serbest işlerle uğraşmak size gerekli becerileri bulma ve cilalama ve aynı zamanda para kazanma şansı verecektir. Temel olarak, yeni işleri keşfetmenin veya mevcut becerilerinizi iyileştirmenin bir yoludur. Çünkü, kariyerine yeniden başlamak isteyen birinin zaten biraz tecrübesi var; bu nedenle, kısa vadeli bir proje için işe alınmak da zor olmayacaktır. Bu, uzun vadeli bir fırsata girmeden önce kişinin becerilerini geliştirmenin etkili bir yoludur ve özgüvene büyük bir destek sağlar.

Çözüm

Yukarıda tartıştığımız şey, aradan sonra geri dönmeye karar verirken uygulanması gereken ideal bir eylem planıdır. Bunun, bir gecede çevreye asimilasyon değil, aradan sonra rahatlayan bir süreç olacağını unutmamak önemlidir. Bu nedenle, istikrarlı bir öğrenme süreciniz olsun ve pes etmeyin!