如何使用社交媒體進行求職？

已發表: 2022-04-26

使用社交媒體進行求職

一項統計數據顯示，93% 的雇主會查看潛在僱員的社交媒體資料。現代求職和社交媒體在許多重要方面。這些公司經常根據他們的在線資料將候選人入圍。求職者必須學習如何通過社交媒體影響潛在雇主。完美地做到這一點涉及五個基本步驟。

有吸引力的在線工作簡介

創建有吸引力的在線個人資料是使用社交媒體進行求職的第一步。列出所有類似於 LinkedIn 的社交媒體網站並在其上創建在線個人資料。包括詳細信息，例如教育背景、您自己的摘要和聯繫方式。

個人資料必須列出您在各種項目中的所有重要技能和角色。它必須展示您的經驗並有您的專業照片。在 Twitter 和 Facebook 上上傳類似的個人資料，因為它們的覆蓋面非常高。許多雇主在對潛在僱員進行背景調查時更喜歡查看它們。

使用良好的簡歷助推器服務使在線個人資料看起來專業且有吸引力。準雇主必須一眼就獲得所有必需的細節。應使用正確的字體樣式和格式將詳細信息放置在正確的位置。精確更新特殊技能等基本功能。

一個領域的專家努力不斷地更新自己，並在行業中保持領先地位。每次完成主要項目或獲得新技能時，更新在線個人資料。專業人士會定期更新其個人資料中的新技能和認證，以使他們看起來像專家。

在 Quora 和 Reddit 等網站上回答與領域相關的問題，這將幫助您更多地了解該行業。當公司在谷歌上搜索您時，它還將為您的專業知識樹立良好的形象。使用社交媒體在線證明您的專業知識的另一種方法是定期發布有關行業更新的推文。

為有關該行業的 Facebook 群組做出貢獻，並始終在其上發布相關內容。定期轉推與行業相關的熱門新聞，以成為眾人矚目的焦點。使用帶引號的轉推功能為推文添加額外的衝擊力。

使用 Quora 學習、享受樂趣，並作為展示您的領域專業知識的絕佳平台。您在 Quora 中的回答有助於雇主了解您的語言技能。您還可以通過 Quora 提高您的溝通能力。它將幫助潛在的雇主為您樹立良好的形象。他們可以閱讀您的答案並驚嘆於您的主題知識。

建立網絡是使用社交媒體進行求職的第三個重要因素。與您所在行業的盡可能多的人建立聯繫。從長遠來看，這將對您有益。如果您在社交媒體上看到您在大學或舊工作場所認識的人，請向他們發送消息，說明您的身份。

要求他們與您聯繫，保持聯繫，您將知道他們是否辭職或更換職位。與來自所有頂級公司的各種人聯繫，了解他們公司的空缺職位。你的大學超級大四學生可能在你想進入的公司工作。與他們建立聯繫將為您打開新的大門，讓您更多地了解他們公司的招聘要求。

如果你想聯繫一些行業專家，你知道：

通過良好的評論和推薦讓自己在社交媒體上看起來不錯是至關重要的。使用 LinkedIn 背書來展示以前的公司經理的讚賞或最佳員工獎。你可以和關於你的專業卓越的好話的視頻。在發送申請時將鏈接添加到您的個人資料，因為大多數人都迴避這樣做。將推薦鏈接保留在個人資料部分，並在您的時間線上展示它們。

被公司聘用時，證明自己是最優秀的人至關重要。如果可能，請從與您合作的客戶那裡獲得個人 Google 評論。請您的上司或項目負責人和團隊負責人給您留下見證認可或評論，以欣賞您的工作。

當你做得很好時，你有權要求他們。當潛在的招聘公司看到其他人全心全意地欣賞你時，他們會對你有更好的了解。它創造了一個形象，你是一個每個人都喜歡的團隊合作者。

對您想通過社交媒體進入的公司進行足夠的研究。閱讀他們的網站和博客，在社交媒體上關注他們，並通過提供反饋和評論做出貢獻。與在那里工作的人保持聯繫，這將進一步幫助您。通過您的網絡進行足夠的研究將使您知道是否有任何需要清除的內容，例如照片或政治推文。

在對您進行背景調查時，在公司 HR 發現它們之前清理或刪除它們有助於更好地找到工作。它還有助於避免被錄用後的各種問題。通過社交媒體研究公司的另一個主要優勢是結識很多人。

您可以與當前從事特定項目的人建立聯繫並與他們建立友誼。他們的推薦會讓你更快地找到工作。你很難直接聯繫公司。您可以事先避開工作環境有毒的公司。

您可以通過社交媒體與人們聯繫來了解他們。在社交媒體上對一家公司進行適當的研究會讓你找到很多你在求職中從未想過的事情。它可以幫助您更好地優化求職並過濾不需要的公司。您只能與特定公司創建聯繫人。