Rozwiązania bezpieczeństwa przemysłowego ratują życie

Każdy powinien oczekiwać, że jego miejsce pracy będzie dla niego bezpieczne. Nie zawsze tak jest. Nie ma znaczenia, czy firma ma 10 pracowników, czy 100 pracowników lub więcej, powinni oni przestrzegać wytycznych OSHA dotyczących bezpieczeństwa pracowników, wdrażać rozwiązania z zakresu bezpieczeństwa przemysłowego i podejmować środki zapobiegawcze w celu zapobiegania wypadkom i urazom w miejscu pracy. Kroki te przyczynią się do stworzenia bezpiecznego, zdrowego środowiska pracy i bardziej produktywnych pracowników.

Jak właściciele firm sprawiają, że ich miejsca pracy są bezpieczniejsze?

Właścicielom firm nie zawsze jest łatwo przestrzegać przepisów bezpieczeństwa OSHA. Mogą nie wiedzieć, gdzie znajdują się zagrożenia bezpieczeństwa w ich miejscu pracy. Przestrzeganie rozwiązań z zakresu bezpieczeństwa przemysłowego powinno rozpocząć się od profesjonalnej oceny bezpieczeństwa. Ocena ta powinna identyfikować obszary zagrożenia bezpieczeństwa i zapewniać porady dotyczące środków ograniczania ryzyka, które należy podjąć. Dynatect to firma, która pomaga klientom w przestrzeganiu wymogów bezpieczeństwa i cytowań OSHA. Niektóre z dostarczanych przez nich urządzeń zabezpieczających obejmują bariery fizyczne, elementy sterujące bezpieczeństwa maszyn i ograniczniki momentu obrotowego.

Niektóre obszary rozwiązań bezpieczeństwa Zagrożenia, które należy rozwiązać, obejmują:

Kontrola bezpieczeństwa maszyn

• Automatyczne sterowanie lub siłowniki do poziomego otwierania drzwi maszyny
• Sprzęt, taki jak drzwi, które oddzielają niebezpieczny proces od innego sprzętu i pracowników
• Dodatkowe wyposażenie bezpieczeństwa, które oddziela niebezpieczne maszyny i pracowników

Ochrona przed upadkiem i niebezpieczne otwory

• Wiele dużych i niebezpiecznych maszyn znajduje się przynajmniej częściowo poniżej poziomu podłogi. Stwarza to niebezpieczne doły, do których pracownicy mogą wpaść bez odpowiednich środków ostrożności. To niebezpieczeństwo można ograniczyć, instalując metalowe osłony zwijane, po których można chodzić.

Kontrolowanie niebezpiecznych oparów ze zbiorników

• Istnieją pokrywy zbiorników chemicznych, które kontrolują ciepło i odparowywanie niebezpiecznych oparów do miejsca pracy. Są odporne na korozję i w razie potrzeby zwijane.

Ochrona rąk i ramion

• Istnieją wyłączniki bezpieczeństwa i mechaniczne sprzęgła poślizgowe, które zapewniają bezpieczniejszą pracę maszyny i zapewniają stosowanie rozwiązań bezpieczeństwa.

Izolowanie punktów zaciskania

• Sprzęt, taki jak podnośniki nożycowe, stoły uchylne i inny sprzęt, może powodować urazy u pracowników. To niebezpieczeństwo można kontrolować za pomocą listew przypodłogowych lub osłon do wind, zwanych mieszkami formatowymi.

Sprzęt ochrony przeciwpożarowej i środowiskowej

• Sprzęt do ograniczania kurzu i sprzęt do ograniczania hałasu ograniczą te zagrożenia dzięki ochronnym pokryciom dachowym.

Kanały i wentylacja silnika lub silnika

• Mocne i elastyczne kanały zapewniające wentylację i ochronę przed płomieniami, dymem i toksycznością.

Ochrona obszaru wokół poruszających się, obracających się maszyn

• Maszyny wirujące mogą powodować poważne obrażenia, ale używanie sprzętu, takiego jak rolety przeciwsłoneczne i sprężyny teleskopowe, może uniemożliwić pracę maszyn i pracowników znajdujących się w pobliżu.

Można zatrudnić konsultanta ds. bezpieczeństwa przemysłowego, który pomoże Twojej firmie ocenić, poprawić i spełnić wytyczne OSHA.

OSHA zaktualizowała wytyczne dotyczące bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy

OSHA jest agencją federalną zajmującą się kwestiami bezpieczeństwa i zdrowia pracowników oraz w miejscu pracy. Trzydzieści lat temu opracowali obszerny przewodnik zatytułowany „Wytyczne dla programów bezpieczeństwa i zdrowia”, a ostatnio zaktualizowali go jako „Zalecane praktyki”. Ten nowy przewodnik po rozwiązaniach w zakresie bezpieczeństwa został szeroko zaakceptowany i jest przeznaczony do użytku przez wiele różnych firm o różnej wielkości i typie.

Nowy przewodnik po rozwiązaniach w zakresie bezpieczeństwa przedstawia praktyczne podejście krok po kroku do rozpoczęcia firmowego programu bezpieczeństwa i zdrowia. Firmy zaczynają od podstawowego programu z prostymi celami i rozszerzają go w miarę upływu czasu. Tak proste, jak to brzmi, może być bardzo przytłaczające dla wielu właścicieli firm lub menedżerów. Istnieją jednak firmy zorientowane na bezpieczeństwo, które zapewnią wytyczne dotyczące tego programu OSHA i upewnią się, że firma przestrzega wszystkich zasad i wymagań OSHA.

Przestrzeganie tych wytycznych OSHA przyniesie korzyści każdej firmie, w tym:

• Pomoże zapobiegać chorobom i urazom w miejscu pracy oraz związanej z nimi odpowiedzialności.
• Popraw zgodność firmy z przepisami i prawami stanowymi i federalnymi, co oznacza zmniejszenie kar i przestojów w pracy.
• Może to skutkować obniżeniem kosztów. Koszty te obejmują obniżki wynagrodzeń pracowniczych, utracone godziny pracy, rachunki medyczne dla pracowników i procesy sądowe.
• Program angażuje pracowników do udziału w planie bezpieczeństwa.
• Wzmacnia cele związane z odpowiedzialnością społeczną firmy oraz wizerunek publiczny. Może to ułatwić zatrudnianie nowych pracowników.
• Wdrożenie tego programu może zwiększyć wydajność pracowników i poprawić ogólne operacje biznesowe.
• Szczęśliwsi, zdrowsi pracownicy pozostaną w firmie dłużej i będą bardziej produktywni.

Istnieje więcej sposobów na stworzenie bezpieczniejszego miejsca pracy

Te praktyki i zasady mogą stworzyć bezpieczniejsze środowisko pracy.

• Używanie odpowiednich mundurów i sprzętu ochronnego do zagrożeń związanych z wykonywaną pracą jest ważną częścią rozwiązań bezpieczeństwa. Niektóre z tych urządzeń mogą obejmować okulary ochronne, kaski, ubrania ognioodporne dla strażaków oraz obuwie i rękawice ochronne.
• Zapewnij i wyznacz odpowiednie wyjścia awaryjne. W przypadku pożaru lub innej sytuacji awaryjnej pracownicy potrzebują bezpiecznego sposobu na szybkie wyjście z budynku. Ćwiczenia przeciwpożarowe mogą zapoznać pracowników z drogami wyjścia i drzwiami. Pracownicy powinni mieć dostęp do mapy tras wyjazdowych i powinny być oznakowane prowadzące do wyjść.
• Przydatne są spotkania BHP organizowane pod koniec jednego dnia w miesiącu z otwartymi dyskusjami z pracownikami na temat dostrzeganych zagrożeń i sposobów poprawy bezpieczeństwa zakładu.
• Promowanie kodeksów zdrowia dotyczących bezpieczeństwa, czystości i zdrowia pracowników jest ważniejsze niż kiedykolwiek, ponieważ widmo COVID zagraża wszystkim.
• Inspekcje budynku przez profesjonalnych ekspertów ds. bezpieczeństwa ujawnią zagrożenia bezpieczeństwa, zanim spowodują one kłopoty. Ekspert może zaproponować dodatkowe środki bezpieczeństwa, które zwiększą bezpieczeństwo i samopoczucie pracowników. Upewnij się, że chodniki są wolne od przeszkód i zagrożeń, schody są czyste i antypoślizgowe, a w razie potrzeby są odpowiednie poręcze.
• Zapewnij pracownikom szkolenia dotyczące wykonywania każdej pracy i środków bezpieczeństwa. Dobrze wyszkoleni pracownicy mają mniej obrażeń i są bardziej produktywni.
• Prowadź dokumentację każdego problemu dotyczącego bezpieczeństwa i sposobu jego rozwiązania. Rejestruj wszystkie inspekcje wraz z ich raportami, rejestruj wszystkie urazy i sposób leczenia poszkodowanego, od udzielania pierwszej pomocy na miejscu po podróż do szpitala. Dobre zapisy mogą pokazać tendencję właściciela firmy do niebezpiecznych praktyk lub warunków, które należy poprawić.
• Bądź na bieżąco z kwestiami dotyczącymi zdrowia i bezpieczeństwa, takimi jak COVID-19 i jakie mandaty rządowe zostały wprowadzone. Podejmij kroki, aby zapobiec rozprzestrzenianiu się chorób i zarażaniu pracowników firmy.

Podjęcie tych działań zapobiegawczych na rzecz bezpieczeństwa i zdrowia pracowników może prowadzić do poprawy produktywności pracowników i zmniejszenia kosztów związanych z wypadkami i urazami w miejscu pracy. Utrzymanie firmy w ścisłej zgodności z przepisami OSHA dotyczącymi rozwiązań bezpieczeństwa zapobiegnie przestojom i karom nakładanym za niezgodność. Dobrze jest zatrudnić konsultantów ds. bezpieczeństwa, którzy są zaznajomieni z kwestiami przestrzegania przepisów OSHA i bezpieczeństwa w miejscu pracy.