7 dicas rápidas e fáceis para se inscrever em estágios

Publicados: 2019-07-30

Estágios, especialmente em nível universitário, podem ser cruéis. Estima-se que 75% dos candidatos nunca tiveram uma resposta sobre uma posição para a qual se candidataram. Muitos estágios exigem que você tenha uma conexão para serem considerados. Minha busca de estágio mais recente foi longa, mas acredito que a compliquei mais do que deveria. Aprendi muito com esse processo de inscrição e recebi ótimos comentários dos empregadores sobre como tornar minha inscrição e minhas entrevistas mais competitivas no futuro.

Aqui estão sete conselhos que podem tornar o processo de inscrição um pouco mais fácil e podem ajudá-lo a conseguir o estágio dos seus sonhos.

1. Inscreva-se, inscreva-se, inscreva-se!

Não é incomum que uma empresa receba centenas, até milhares de solicitações de estágio. Embora você possa ser qualificado para a função, o mesmo acontece com a maioria dos outros alunos esperançosos que se inscreveram. Por isso é importante expandir suas opções e se inscrever em muitos estágios.

Durante minha busca de estágio, meus amigos sempre zombaram de mim porque eu me inscrevi para tantos - 42 para ser mais exato. Embora tenha sido um processo extremamente demorado e às vezes desanimador, se eu tivesse me inscrito para algumas vagas, arriscaria trabalhar em um estágio que não amava, ou pior ainda, não conseguiria nenhum. Candidatar-me a tantos estágios quanto eu aumentava minhas chances de conseguir um e, eventualmente, me permitiu terminar com o estágio que era mais adequado para mim aqui na Go Fish Digital.

2. Mantenha-se organizado.

Meu maior conselho para se candidatar a estágios é manter a organização. Durante minha própria busca de estágio de verão, tive uma planilha enorme que incluía o nome da empresa, cargo, prazo de inscrição, quais materiais a inscrição exigia, o status de minha própria inscrição e quaisquer outros detalhes relevantes para cada estágio que encontrei.

Entrar em tantos detalhes pode parecer um pouco entediante, mas depois de se inscrever para apenas alguns estágios, informações como o status de suas inscrições, prazos futuros, e-mails de acompanhamento e atualizações da empresa podem funcionar juntos, fazendo com que você potencialmente perca alguma coisa importante. Manter cada oportunidade de estágio bem organizada em uma planilha pode evitar isso e permitir que sua busca por estágio ocorra com muito mais tranquilidade.

3. Não subestime suas conexões.

Aproveite as vantagens do LinkedIn. É um ótimo recurso para encontrar empresas que possam estar contratando estagiários. Na verdade, a seção de empregos do LinkedIn foi como encontrei meu estágio de verão!

Além de acompanhar empresas e ver ofertas de empregos, você também pode explorar o site e ver em quais funções seus contatos estão trabalhando ou já trabalharam. Você nunca sabe o que encontrará e, às vezes, pode levar a uma oportunidade.

Você pode até fazer a mesma coisa fora do LinkedIn. Muitas vezes me peguei perguntando a meus amigos, colegas e professores sobre estágios que eles tiveram anteriormente, estágios que eles recomendariam ou que conhecem. O boca a boca é um recurso poderoso e pode conectá-lo a mais oportunidades de estágio do que você imagina. Não se esqueça de retribuir o favor ajudando a conectar seus amigos a estágios que você já fez ou conhece. O que vai volta!

4. Faça sua pesquisa.

Ao se inscrever e entrevistar empresas, é vital fazer sua pesquisa sobre a empresa e sobre o emprego específico para o qual você está se candidatando.

Vou ser sincero, no meio da minha procura de estágio de verão, fiquei com preguiça de uma aplicação e não pesquisei todas as vagas disponíveis que a empresa tinha a oferecer. Percebi à meia-noite da noite anterior à minha entrevista que tinha realmente me inscrito e estava sendo entrevistado para um cargo para o qual não estava qualificado, e perdi a oportunidade de me candidatar a um cargo na mesma empresa para a qual estava muito qualificado. porque eu não fiz minha pesquisa.

Siga o meu conselho e não se coloque nesta posição. Enviar uma inscrição às cegas só vai prejudicá-lo no longo prazo. Pesquise a empresa, suas oportunidades de estágio e tudo o que ela tem a oferecer antes de enviar uma inscrição e, especialmente, antes de uma entrevista, ou você pode se encontrar em uma situação semelhante à minha.

5. Conheça o seu valor.

Os estágios não são necessariamente os empregos mais divertidos ou bem remunerados que existem. Como estagiário, você pode não estar ganhando "muito dinheiro" ou fazendo o trabalho mais empolgante, mas deve, pelo menos, aproveitar a sua experiência e, definitivamente, deve aprender mais sobre o setor em que está trabalhando. É por isso que, se estender uma oferta de estágio, é importante saber o seu valor como funcionário. Se você acha que um estágio não vai pagar o que você merece (ou nada), se eles estão pedindo para você trabalhar horas injustas, ou se eles estão pedindo para você fazer um trabalho que simplesmente não parece certo, então não aceite a oferta.

Você pode se sentir pressionado a aceitar a primeira oferta de estágio que receber, com medo de não conseguir outro. Se o estágio atender às suas qualificações, vá em frente! Mas se algo não parecer certo a respeito, talvez seja melhor esperar e continuar aplicando.

É importante reconhecer seu valor e suas habilidades como candidato para que você possa conseguir um estágio que lhe permitirá colher todos os benefícios. Os estágios são usados ​​para determinar o campo e a direção que você deseja seguir após a faculdade, e aceitar o estágio errado pode impedir que você descubra isso.

6. Não olhe além dos estágios não remunerados.

Embora seja importante reconhecer o seu valor como candidato, não ignore o que um estágio não remunerado pode ter a oferecer, especialmente se você nunca teve um estágio relevante antes.

Meu primeiro estágio foi em marketing digital, e não era remunerado. Essa foi minha primeira experiência real na indústria de marketing digital e me permitiu aprender e desenvolver habilidades muito maiores do que eu poderia ter aprendido em sala de aula. Embora eu adorasse ser pago, tive que perceber que não tinha muita experiência relevante indo para o estágio, e o que o estágio tinha a oferecer era, em última análise, maior do que qualquer salário que eles poderiam ter me dado.

As habilidades e a experiência prática que adquiri nesta posição específica me ajudaram a garantir meu estágio atual aqui na Go Fish Digital, e eu nunca teria feito esse estágio se não fosse pelo meu não remunerado. Portanto, é extremamente importante considerar o que um estágio pode ter a oferecer a você no futuro, ao considerar o que ele vai pagar a você. Você nunca sabe, as conexões e habilidades podem valer mais do que um salário.

7. Envie uma nota de agradecimento.

Você provavelmente já ouviu, "envie uma nota de agradecimento após sua entrevista!" mil vezes de seus conselheiros e, neste ponto, acho que é de conhecimento comum. Mas você ficaria surpreso com o número de pessoas que não fazem o acompanhamento depois de falar com um empregador em potencial. Uma simples nota de agradecimento, ou mesmo um e-mail, após uma entrevista pode fazer você se destacar como candidato e mostrar ao empregador que você leva a sério a oportunidade de emprego.

Porém, ao enviar um e-mail de agradecimento, não envie um “obrigado” padrão que poderia ir para qualquer empresa. Adapte-o à conversa que você teve durante a entrevista. Diga a eles coisas específicas sobre as quais você gostou de falar ou mencione alguns detalhes que você possa ter aprendido sobre a empresa durante a conversa. Torne isso pessoal para o entrevistador e você terá muito mais chances de ser um candidato memorável.

Conclusão

Embora a caça ao estágio possa ser desafiadora e estressante, é completamente possível conseguir um estágio valioso que pode levá-lo adiante em sua carreira. Felizmente, se você está em busca de um estágio incrível, essas dicas tornarão o processo de inscrição um pouco mais fácil para você.

Você tem alguma dica adicional para conseguir o estágio perfeito? Compartilhe nos comentários abaixo e não se esqueça de conferir as vagas de emprego atuais da Go Fish Digital .