Attributi chiave di un imprenditore di successo
Pubblicato: 2021-10-26
Tutti noi vogliamo avere successo. Per alcuni di noi, ciò significa seguire il nostro sogno, forgiare il nostro percorso, creare un'impresa, lavorare per noi stessi e ripetere i vantaggi finanziari del nostro duro lavoro.
Tutti definiamo i nostri obiettivi di carriera in un modo diverso. Ma se la prospettiva di creare e gestire la propria attività sembra allettante, giusto avvertimento, è molto più facile a dirsi che a farsi.
La verità è che essere un imprenditore significa lavorare per te stesso. E se sei un buon imprenditore, allora sei un capo molto esigente per cui lavorare.
Oltre ad essere un capo esigente, gli imprenditori di successo condividono altre caratteristiche che li separano dagli altri. In questo breve articolo, daremo un'occhiata alle 5 caratteristiche chiave di un imprenditore di successo. Definiremo ed esploreremo questi attributi e indicheremo alcune delle insidie che potrebbero comportare.
1. Ambizione
Tutti noi vogliamo una vita migliore per noi stessi. Vogliamo, nella maggior parte dei casi, più di quello che abbiamo attualmente. Questa, da sola, non è la definizione di ambizione, ma è un buon inizio.
Alcune importanti distinzioni tra "volerlo" ed essere ambiziosi includono:
Le persone ambiziose cercano il risultato, non la ricompensa.
- Essere motivati dal potenziale guadagno o ROI non è lo stesso che essere motivati a realizzare qualcosa semplicemente perché il bisogno di realizzare è nel tuo sangue; è nel tuo DNA
- Le persone ambiziose sono spesso molto ben compensate. Ma non sono guidati dalla prospettiva di tale compensazione. Sono spinti ad avere successo semplicemente perché sono spinti .
Le persone ambiziose odiano perdere più di quanto amino vincere.
- Per alcuni psicologi, dare la priorità al "non perdere" rispetto al "vincere" è la definizione stessa di competitivo. È difficile separare l'ambizione dalla competitività. Se sei competitivo, molto probabilmente sei anche ambizioso.
L'ambizione è un'emozione.
- Simile al desiderio, l'ambizione non è ragionevole. Non ci arriva attraverso una serie di conclusioni cognitive ben ponderate. L'ambizione è un'emozione, un'emozione forte.
- Anche se siamo spesso diffidenti nei confronti delle nostre emozioni, hanno la tendenza a metterci nei guai. La persona ambiziosa non diffida delle proprie emozioni, poiché sarebbe difficile per una persona priva di emozioni essere ambiziosa.
2. Autoconsapevolezza
Per creare e gestire la tua attività, devi impegnarti in un serio processo di pensiero, specialmente quando stai creando un nuovo prodotto che non esiste ancora. Ciò richiede immaginazione e, in una certa misura, una sfumatura di pensiero delirante. Dal momento che la maggior parte delle aziende finisce per fallire, avresti bisogno di una certa quantità di pensiero delirante per essere un imprenditore. E un po' di pensiero delirante non è male. È una necessità.
Tuttavia, è necessario trovare il giusto equilibrio, il che non è sempre facile. Trovare il giusto equilibrio significa potersi fermare e fare l'inventario di se stessi; sapersi autovalutare: sapere quanto vali .
- Chiedete e apprezzate sinceramente un feedback?
- Accetti bene le critiche?
- Ti senti a tuo agio nel delegare compiti che qualcun altro potrebbe essere più adatto a svolgere?
- Sei in grado di condividere il credito?
Qualcuno con un sano livello di autocoscienza sa:
- Quando hanno sconvolto qualcuno ed è disposto ad assumerne le conseguenze.
- Quando non hanno le capacità, il talento o l'esperienza per fare qualcosa e sono disposti a delegare tale responsabilità a qualcuno più qualificato.
- Quando fidarsi del proprio istinto e quando non seguire la folla o farsi prendere dalle trappole del pensiero di gruppo.
La consapevolezza di sé non è una caratteristica delle persone di successo. Tuttavia, è una caratteristica – almeno a piccole dosi – degli imprenditori di successo. Molte persone di successo mancano di autocoscienza. Ciò è in parte dovuto al fatto che un alto livello di autocoscienza – o una quantità malsana di autoconsapevolezza – può facilmente portare al dubbio su se stessi o all'autocensura: costrutti antitetici al successo.
Un altro motivo per cui così tante persone di successo mancano di autocoscienza è che una volta che hanno successo in un aspetto della vita non si mettono alla prova in altre aree in cui potrebbero non essere altrettanto competenti.
Un imprenditore non ha il lusso di attenersi solo a ciò che sa fare meglio, almeno non ha quel lusso all'inizio. Un imprenditore ha bisogno di andare costantemente oltre la propria zona di comfort, imparare nuove cose e acquisire e testare nuove competenze. L'autocoscienza diventa importante quando è il momento di delegare, ascoltare chi dice che no o fidarsi del proprio istinto.
3. Curiosità intellettuale

La curiosità intellettuale è una predisposizione. Inizia con l'essere consapevoli di una lacuna nelle tue conoscenze, sentirti a disagio con questa lacuna e poi fare qualcosa al riguardo: indagare, ricercare, porre domande, ecc.

Una persona intellettualmente curiosa non si accontenta di risposte come "È proprio così che è". Oppure: "Funziona. non so perché. Ma funziona”. Una persona intellettualmente curiosa ha bisogno di sapere perché. Lui o lei ha bisogno di capire i meccanismi in gioco che portano a un determinato risultato.
La curiosità intellettuale è l'antidoto al compiacimento. È ciò che guida la scoperta. Ed è il principale catalizzatore di ingegno, crescita e miglioramento.
Un imprenditore di successo non si accontenta di cose che funzionano. Lui o lei ha bisogno di capire perché stanno lavorando; quali azioni hanno portato a questo risultato; come si può duplicare questo risultato e come si può perfezionare o migliorare il meccanismo.
Una persona intellettualmente curiosa esce costantemente dalla propria zona di comfort. A loro piace essere circondati da persone provenienti da una varietà di background diversi che hanno una base di conoscenze e competenze diverse dalle loro.
A meno che tu non preveda di avere successo per puro caso, la curiosità intellettuale è una caratteristica che devi possedere e in abbondanza.
La curiosità intellettuale può essere coltivata. Siamo tutti nati con esso, a vari livelli. Ma sono le persone che scelgono di favorire e incoraggiare la loro curiosità intellettuale che si danno le maggiori possibilità di successo.
Coltiva la tua curiosità intellettuale uscendo dalla tua zona di comfort. Leggi un libro su un argomento di cui conosci poco. Segui un corso su un argomento in cui non sei esperto. Se trovi interessante l'acquisizione di una nuova abilità e la comprensione della sua stessa ricompensa, allora sei pronto per un ottimo inizio.
4. Pazienza
Ci vogliono anni di duro lavoro per avere un successo dall'oggi al domani, oppure puoi prendere la strada più lunga e più lenta. Come imprenditore, queste sono le tue due opzioni.
La pazienza deve essere accompagnata da una buona dose di fiducia in te stesso e in ciò che ti sei prefissato di realizzare. La tua sicurezza dovrebbe aiutare a sostenere la tua fiducia. E la tua pazienza dovrebbe impedire che battute d'arresto minori o temporanee diminuiscano la tua fiducia.
La pazienza , accompagnata dalla fiducia nel processo, ti impedisce di prendere decisioni avventate o di correre rischi inutili. La pazienza ti consente di tenere la testa alta quando i tempi sono difficili e ti fa andare avanti anche di fronte alle avversità.
Come imprenditore, dovrai affrontare le avversità. Se ti manca la pazienza, potresti essere suscettibile di cedere alla tentazione di abbandonare la strategia che hai definito, tagliare gli angoli o rinunciare completamente al tuo sogno troppo presto.
È più facile essere pazienti quando anche tu:
- Abbi passione per ciò su cui stai lavorando.
- Fidati del processo: credi nella strategia che hai delineato e abbi fiducia nei passaggi che stai facendo per raggiungere i tuoi obiettivi.
- Cerca il risultato piuttosto che il premio.
- Divertiti o trai soddisfazione dalle “piccole” vittorie.
5. Fiducia
Come imprenditore, stai intraprendendo una strada che molti altri hanno percorso prima di te e dove molti altri hanno fallito. Riceverai anche molti feedback dalle persone – molte delle quali stanno solo cercando di essere d'aiuto – che potrebbero non essere molto positivi. In effetti, è probabile che tu senta molti commenti negativi e pessimisti sul tuo progetto e sulla tua ambizione.
A volte può essere difficile andare avanti di fronte a così tanta energia negativa. Può anche essere difficile andare avanti mantenendo un sano mix di fiducia, pazienza e consapevolezza di sé. Ma se fosse facile, probabilmente non troveremmo essere un imprenditore interessante e gratificante come noi.
Dov'è il confine tra fiducia e arroganza?
La verità è che c'è un vasto abisso tra i due costrutti.
L'arroganza viene da un luogo di vanità e narcisismo, mentre la fiducia può esistere indipendentemente dall'ego e dalle sue insidie.
Una persona fiduciosa intraprende un compito per assicurarsi che:
- Esibirsi al meglio delle proprie capacità.
- Sii soddisfatto del risultato, sia nel suo successo che nella nuova comprensione che fornirà una battuta d'arresto.
- Avere la maturità emotiva per affrontare le difficoltà che il compito potrebbe richiedere loro di sopportare.
- Avere la maturità emotiva per tenere la testa alta indipendentemente dal risultato o essere disposti a condividere l'elogio se il risultato è positivo
L'arroganza viene da un luogo di vanità e narcisismo, mentre la fiducia può esistere indipendentemente dall'ego e dalle sue insidie.
D'altra parte, una persona arrogante intraprende un compito con l'idea che:
- È garantito un esito positivo (indipendentemente dal livello di competenza).
- Se l'esito non è positivo, non è colpa loro. La colpa è di qualcun altro.
- Riceveranno la lode e il riconoscimento che meritano
La linea di fondo
Creare un'attività in proprio non è per tutti. Ci vuole una persona speciale per impegnarsi e riuscire in un'impresa del genere.
Anche se potresti non essere nato con tutti gli attributi discussi in questo articolo, questi attributi possono essere coltivati. Si tratta della questione se sei disposto a dedicare tempo e lavoro.
