John Savignano analiza las trayectorias profesionales de los nuevos CPA

Como nuevo CPA , le esperan enormes oportunidades y opciones. Es un buen momento para considerar la dirección de la carrera.

Los CPA probablemente no entrarán en su primer trabajo posterior a la licencia y permanecerán allí de por vida. ¿Y si ese rol se estanca y no avanzan? Sin una trayectoria profesional clara, la probabilidad de quedarse atascado es casi segura.

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En cambio, los nuevos CPA deben elegir un camino desde el principio, comprender el siguiente paso y volver a enfocarse en él cuando se desvían.

A continuación, John Savignano analiza 5 de las mejores trayectorias profesionales para contadores públicos certificados (CPA), por qué son una excelente opción, qué tipo de personas se desempeñan bien en esa trayectoria y dónde pueden seguir una carrera.

Según John Savignano CPA, “Si quieres hacer lo que estás haciendo y estás contento con eso, entonces estás bien. Pero los humanos no son felices, por lo que necesitan moverse. Necesitan reenfocarse”. Tener una trayectoria profesional clara mantiene la visión de CPA bloqueada en sus objetivos.

1. Auditoría Interna

La auditoría interna es para los amantes de los proyectos. Se trata de planificar, profundizar en una cosa por un tiempo, hiperconcentrarse, llegar a conclusiones, redactar informes y pasar a la siguiente. Algunas personas prosperan en el trabajo basado en proyectos. Para aquellos que lo hacen, esta puede ser una carrera profesional inteligente.

En este rol, los CPA desarrollan muchas relaciones vitales en el mundo de los negocios y obtienen una gran perspectiva sobre cómo funcionan los departamentos no financieros.

Trabajan con la última tecnología y poderosas herramientas de análisis a lo largo de este camino. Y desarrollan agudas habilidades comerciales multidepartamentales y de resolución de problemas que pueden llevarlos directamente a C-suite.

Dicho esto, aquellos que ingresan a esta carrera deben estar preparados para trabajar muchas horas y, a menudo, impredecibles, a veces durante largos períodos.

Este es el camino que tomó John Savignano, y ha dicho en más de una ocasión, “trabajar las horas y trabajar los fines de semana nunca pareció ser un problema para mí porque crecí en ese ambiente”. Él reconoce que esto puede ser un ajuste para algunos.

2. Contabilidad de grupo

Los contadores del grupo están muy enfocados en el equipo. Trabajan para una empresa con muchas piezas en movimiento y aún más que perder con un paso en falso. Se necesitan muchos CPA y contadores para trabajar juntos de manera cohesiva para mantener este barco en el rumbo del éxito financiero.

Probablemente trabajarán en una sede corporativa con sus pares, revisando el cumplimiento y los procedimientos contables para garantizar que todo funcione como una máquina bien engrasada.

Necesitan una comunicación sólida y un buen ojo para que el aspecto técnico de la contabilidad tenga éxito aquí. No solo trabajarán con sus compañeros de equipo. A medida que avanzan, es probable que trabajen directamente con la junta, explicando y defendiendo ciertas decisiones financieras.

Como resultado, un CPA destacado puede convertirse en un nombre que conocen y en el que confían, lo que puede alinear perfectamente a ese nuevo y ambicioso CPA para la vacante de director financiero (CFO).

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3. Gerente de Finanzas/ Contralor de Finanzas

Como gerente o controlador de finanzas, un nuevo CPA asume la responsabilidad de la "salud financiera" de una organización a través de la previsión y la planificación estratégica. Su objetivo final es aumentar las ganancias y reducir el riesgo. Como resultado, sus días implican análisis, planificación, consideraciones fiscales y proyectos ocasionales de fusiones y adquisiciones.

En algún momento, es probable que la carrera se desvíe hacia FM o FC, según las fortalezas y la experiencia de la persona. Cualquiera de los dos puede poner a esa persona en camino de convertirse en director financiero de una corporación en tan solo cinco años.

Dicho esto, muchos optan por convertirse en un CFO fraccional. Esta persona asume el rol de director financiero de varias pequeñas empresas a la vez. Individualmente, estas empresas no necesitan un CFO de tiempo completo y no podrían pagar por uno. Pero colectivamente, esto puede convertirse en un salario sustancial de CFO para aquellos que pueden compartimentar a los clientes para construir esas relaciones y brindarles a cada uno la atención que necesitan.

John Savignano bromea: “tener una buena relación de trabajo con los clientes es importante porque si no tienes esa relación y Dios no permita que cometas un error, estás perdido”.

4. Contabilidad de Gestión

En este rol, el CPA combina la contabilidad, la gestión y la estrategia comercial para ayudar a una empresa a tomar decisiones basadas en datos sobre el camino a seguir. Tienen la responsabilidad excepcional de ayudar a la empresa a maximizar las ganancias y hacer crecer la empresa en el futuro.

Para lograr esto, trabajan con un equipo de gerentes en todos los departamentos y deben poder desglosar el significado detrás de los números para responder preguntas difíciles. Los gerentes de finanzas se convierten en directores de finanzas y pueden ascender a roles dentro de las compañías Fortune 500, nuevas empresas innovadoras y pequeñas y medianas empresas que marcan tendencia.

5. Análisis Comercial y de Negocios

El análisis empresarial y comercial es un campo diverso de la contabilidad. Permite a un contador recién certificado profundizar en cómo funcionan las diferentes empresas e industrias. Uno analiza, busca comprender y desarrolla soluciones prácticas basadas en datos. Realizarán un seguimiento adicional del rendimiento de esa solución para que puedan probar, ajustar y optimizar.

Una de las principales razones para ingresar a esta rama de la contabilidad es que califica a una persona para algunos de los roles profesionales más diversos. Muchas personas comienzan a trabajar para una empresa y pasan a la gestión de operaciones debido a la comprensión íntima que desarrollan de todas las piezas y la capacidad de ver el todo más grande.

A medida que ganan experiencia y confianza, pueden cambiar a roles de consultoría de negocios muy solicitados y altamente lucrativos.

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"¿Qué camino debe elegir un CPA?", pregunta John Savignano

Como nuevo CPA, elegir una carrera profesional es posiblemente una de las cosas más difíciles que harán en su vida. Pero este no es el momento para ser indeciso. Elegir les permitirá establecer objetivos profesionales claros y mantener un rumbo en lugar de serpentear hacia la mediocridad.

Uno debería preguntarse dónde quiere estar en 5 años. Director financiero, C-suite.

Pueden emprender este camino desde el día 1. Luego pueden adquirir la experiencia y la confianza que necesitan para asumir esa responsabilidad. Comenzarán a conocer gente y construir una red.

John dice: “No soy el aprendiz de todos los oficios. Si un cliente tiene un problema que no puedo manejar, tengo suficientes socios comerciales en mi red para que podamos trabajar juntos y ayudar al cliente a resolver el problema”.