您需要了解的有关能源管理的所有信息

已发表: 2021-11-29

在经营企业时,能源的管理和控制是必不可少的。 减少能源使用可以减少您的管理费用,从而帮助您节省资金。 以下是您需要了解的有关能源管理以及如何在您的公司中应用能源管理策略的知识。

什么是能源管理?

需要监控和管理能源消耗和使用情况,以确保其效率和业务成功。



然而,企业忽略了管理能源使用和节省资金的好处。 但由于不断增加的能源成本和政府法规迫使企业减少碳足迹和排放,企业必须采取行动并实施能源管理战略。

行动计划可以改善您企业的能源消耗方式,也有助于减少您的碳足迹。 因此,让我们看看您可以采取的一些措施。

如何应用能源管理策略?

如果您希望您的能源管理取得成功,您应该根据您的业务规模和类型对其进行调整。 小型企业的资源很少,因此它们的能源管理将不同于拥有多个站点的大型企业,从而具有复杂的能源使用。

1)聘请能源经理

第一步应该是聘请能源经理。 他们将负责管理您的企业如何使用能源。 如果您的企业规模较小且预算有限,您可以选择一名负责额外能源管理任务的员工。

能源经理将确保您的企业有效地消耗能源,从长远来看可以节省资金。

他们有多种方法可以做到这一点。 但首先,他们进行能源审计,以评估当前用于商业的天然气和电力的使用方式,并确定可以改进的领域。

之后可以设定节能目标,并制定能源管理策略来实施改进。

除了能源经理之外,业主、董事和其他高级管理人员需要从一开始就参与到流程中,并在员工中树立意识,积极参与帮助企业实现目标。

2) 制定能源管理策略

在对能源使用和成本进行初步审计后,能源经理将实施改进以提高效率。 为此,他们需要制定能源管理战略,其中概述了减少能源使用和实现能源效率目标所需采取的步骤。

该文件应包括:

  • 业主对实施能源管理策略的认可,以确保新计划得到他们的支持。
  • 根据能源管理的业务愿景和目标
  • 该战略将如何在业务中整合和实施及其在日常工作中的影响。
  • 达到目标的资源可用性的证据
  • 每个相关成员的书面角色和责任
  • 书面战略,概述了为减少能源使用将采取的步骤

能源管理的好处

通过采用系统的行动计划来管理能源,您可以显着提高能源效率,减少能源费用和碳排放。 不仅如此,您的企业还可以拥有吸引更多消费者的环保形象。

通过良好的能源管理策略,您可以确保持续改进并发现更容易实现能源目标。 在您的企业中投资能源管理可以使您受益匪浅。

远程团队对您的企业和员工有何益处?

2020 年,我们的日常生活发生了翻天覆地的变化。 大流行影响了我们生活的能源方面。 商业也是如此,它对他们产生了巨大的影响。

由于大流行,需要一个远程团队。 但这是公司发现对他们的业务有益的东西。

这就是为什么许多公司即使在 2021 年也继续为其员工远程工作的原因。远程团队为企业和员工提供了各种好处。 继续阅读以了解远程团队的优势。

远程团队的优势

1) 节省能源和成本

远程团队可以显着节省各种费用,包括能源费用、家具、电器、办公设备、建筑维护、清洁和房地产成本。

办公空间需要用于照明、供暖、制冷系统和办公设备运行的商业能源。 因此,远程工作对许多企业来说既高效又具有成本效益,并且可以将节省的资金用于改善业务。
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2) 允许更大的人才库

远程工作为人才开辟了道路,因为您不再受位置限制。 如果您有远程团队,那么您可以从世界各地雇用新员工。 这扩大了范围,让您可以找到最适合这份工作的员工。

此外,通过远程工作,有价值的员工在离开时不再需要辞职。 您也不必为了容纳新员工而将您的企业搬到更大的工作场所,从而让您轻松扩展您的团队。

3) 提高生产力

先进的技术使远程团队即使在家工作也能保持联系和高效工作。

通信软件使团队和客户会议的通信和视频会议变得容易。 此外,项目管理工具使员工能够高效地工作并轻松地按时完成任务。 由于在家工作提供了更大的灵活性并减少了工作场所的分心,因此员工的工作效率可能更高。
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4) 提供弹性工作

除了上面提到的好处外,远程工作还允许更大的工作灵活性。

员工不再需要每天通勤上班,免去堵车的烦恼,准时上班,节省燃油成本。 当他们最有效率时,他们可以有灵活的例程,从而更轻松、更有效地完成工作。

这种类型的设置对有孩子的人特别有益。 此外,远程工作改善了工作与生活的平衡,让员工对工作感到满意,从而提高他们的工作效率。 它有助于留住员工。

灵活的工作工作对求职者也更具吸引力,因此将帮助您轻松为团队招募新人才。
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简而言之

远程团队不仅有利于公司,也有利于他们的员工。 它有助于提高生产力,从而增加公司的底线。


不仅如此,您还可以通过节省运行办公空间所需的成本和减少能源使用来投资这些资金来改善您的业务,从而节省大量业务资金。

远程工作还将帮助您扩展您的团队,并包括来自世界各地的该领域最优秀的人才。 所以远程团队是每个企业都应该考虑的事情。