8 maneiras emocionantes como a tecnologia está mudando o local de trabalho moderno para melhor

A era digital de hoje criou uma nova e dinâmica dinâmica no local de trabalho, com as expectativas dos funcionários aumentando e as empresas forçadas a se adaptar ou arriscar perder seus melhores talentos. Trabalhar em casa, teletrabalho e outros acordos de trabalho remoto agora são comuns em muitos setores, pois os funcionários exigem maior flexibilidade em como e onde trabalham.

Com o crescimento contínuo de aplicativos móveis, computação em nuvem e várias outras tecnologias emergentes, muitas empresas começaram a fazer mudanças estratégicas para acomodar essas novas formas de trabalho. Aqui estão 8 maneiras pelas quais a tecnologia está mudando o local de trabalho moderno.

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Computação em nuvem e armazenamento de dados

A tecnologia está transformando o cenário dos negócios. Mas a nuvem é algo que você provavelmente já ouviu falar. A computação em nuvem tornou-se uma parte essencial do local de trabalho moderno, com a maioria das empresas agora usando alguma forma de serviço em nuvem para armazenar e gerenciar dados. Provedores como Amazon, Microsoft e Google se tornaram líderes globais neste espaço. Como resultado, as empresas podem dimensionar rapidamente seus recursos de nuvem e integrar-se facilmente a outros aplicativos. A transição para a hospedagem baseada em nuvem também levou a um foco maior na segurança de dados, com muitas organizações fazendo backup regular de seus dados na nuvem para garantir a segurança em caso de incidente.

A segurança de dados é agora uma preocupação significativa para muitas empresas, com incidentes recentes destacando o quão vulneráveis ​​as organizações podem ser. À luz dessas preocupações, os serviços em nuvem oferecem aos funcionários uma maneira conveniente de acessar com segurança dados corporativos essenciais de praticamente qualquer dispositivo.

Trabalho remoto

Apesar do aumento de acordos de trabalho flexíveis, o trabalho remoto é mais popular do que nunca e continua a ganhar força. O trabalho remoto pode ser uma maneira ideal para os funcionários criarem um equilíbrio entre vida profissional e pessoal e evitar o deslocamento diário. Além de beneficiar o empregador, reduzindo custos indiretos, como espaço de escritório e contas de serviços públicos.

No entanto, geralmente está associado a um certo nível de risco, pois os funcionários podem achar difícil se concentrar durante os períodos de silêncio. Para combater isso, muitas empresas estão adotando salas de reunião virtuais e tecnologia de videoconferência para tornar a colaboração mais eficaz. No entanto, o trabalho remoto não se adapta a todas as situações e deve ser usado com cuidado para garantir que os funcionários não fiquem isolados.

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IA e aprendizado de máquina

A inteligência artificial e o aprendizado de máquina estão intimamente ligados, sendo a IA o termo mais amplo usado para descrever uma ampla gama de tecnologias. A IA pode ser usada para várias funções no local de trabalho, com muitas organizações agora usando-a para automatizar tarefas repetitivas, como analisar dados e concluir trabalhos administrativos.

A IA também está intimamente ligada a assistentes virtuais como Siri e Google Assistant, projetados para ajudar os funcionários a atender às suas necessidades diárias de fluxo de trabalho. A IA também pode facilitar ferramentas de comunicação e colaboração remotas mais avançadas, como tradução de idiomas ao vivo e assistentes digitais virtuais. A IA ainda está nos estágios iniciais de adoção no local de trabalho, com muitas empresas agora procurando integrá-la em suas operações.

Times virtuais

O aumento do teletrabalho, trabalho remoto e arranjos de trabalho flexíveis também aumentaram as equipes virtuais, onde os funcionários colaboram regularmente remotamente. As equipes virtuais são usadas em uma ampla variedade de setores, incluindo desenvolvimento de software e engenharia. Muitas empresas agora empregam uma abordagem híbrida que combina ambientes de trabalho virtuais e presenciais.

As equipes virtuais podem ser altamente eficazes na redução de custos e no aumento da produtividade, principalmente quando combinadas com ferramentas de colaboração baseadas em IA. Como resultado, os líderes organizacionais estão sendo cada vez mais desafiados a apoiar equipes virtuais, encontrar maneiras de aumentar a interação e facilitar as comunicações em tempo real entre os membros.

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Colaboração na nuvem

À medida que as organizações dependem cada vez mais de ferramentas de colaboração baseadas em nuvem, muitas começaram a investir no próximo nível de tecnologia. As ferramentas de colaboração modernas aproveitam a IA e o aprendizado de máquina para melhorar a eficiência e a eficácia, desde sistemas simples de compartilhamento de arquivos baseados em nuvem até plataformas de comunicação e conferência virtual de ponta.

As ferramentas de colaboração tornaram-se essenciais para as operações diárias de qualquer organização, com muitas empresas agora procurando permitir a comunicação em tempo real em várias plataformas e dispositivos. Isso inclui habilitar recursos de colaboração em aplicativos de comunicação de equipe, como videoconferência e compartilhamento de tela. As ferramentas de colaboração também ajudam a proteger informações confidenciais restringindo o acesso a usuários específicos com base em sua função nos negócios.

Automação de teste

A automação de testes é uma estratégia crucial para muitas empresas que buscam manter um alto nível de garantia de qualidade em seus produtos. As ferramentas de automação de teste ajudam os engenheiros de controle de qualidade e as equipes de TI a criar testes automatizados que podem ser executados com rapidez e eficiência para determinar se um recurso está funcionando conforme o esperado. À medida que os testes se tornaram mais automatizados, a capacidade de dimensionar os esforços de teste tornou-se cada vez mais importante, principalmente para organizações maiores com várias equipes de engenharia. Isso levou ao surgimento de ferramentas de teste em nuvem, permitindo que as organizações expandam rápida e facilmente seus recursos de teste em vários dispositivos e ambientes.

Automação de teste como testRigor permite que engenheiros de QA executem testes automaticamente. Isso libera tempo valioso, criando um ciclo de feedback mais rápido que reduz as despesas de negócios. Além disso, a automação de teste oferece melhores insights, melhora a precisão e significa que o software chega ao mercado muito mais rapidamente.

Aplicativos de rastreamento e agendamento de funcionários

Com as empresas cada vez mais procurando maximizar seu tempo e garantir que os funcionários trabalhem com eficiência, aplicativos de rastreamento e ferramentas de agendamento se tornaram uma opção popular. Esses tipos de software podem ajudar os funcionários a gerenciar seu dia de trabalho, identificar áreas fracas e até encontrar novas maneiras de aumentar a produtividade. Isso pode ser feito integrando aplicativos e fluxos de trabalho existentes e aproveitando a IA e o aprendizado de máquina para fornecer sugestões e insights em tempo real.

Os aplicativos de rastreamento e agendamento de funcionários são um recurso cada vez mais comum no software de RH, ajudando as organizações a acompanhar e gerenciar sua força de trabalho.

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Mobilidade

A ascensão do trabalho móvel levou muitas organizações a procurar fornecer uma experiência consistente em todos os dispositivos. Infelizmente, isso continua sendo um desafio para muitas empresas, principalmente aquelas que lidam com sistemas legados.

Com o crescimento das estratégias de nuvem, muitas organizações estão procurando fornecer uma plataforma consistente que suporte aplicativos e cargas de trabalho principais. Independente da localização. Isso está ajudando a melhorar a colaboração entre as equipes. E também está possibilitando novas formas de trabalhar que eram impossíveis no passado.