Çevrimiçi İşinizi Doğru Şekilde Nasıl Büyütürsünüz?

İnternet tabanlı bir işletmeniz olduğunu varsayarsak, büyük olasılıkla onu ilk fırsatta ve gerçekten beklendiği kadar hızlı bir şekilde ölçeklendirme konusunda endişelisiniz. Ölçeklendirme, temel olarak işinizin gelişimini ima eden bir terimdir; Uzun vadede amaç, daha fazla müşteri çekmek, daha büyük bir izlenim elde etmek ve sonunda daha ciddi bir şekilde baskın hale gelmektir. Böylece daha fazla nakit akışı elde edecek ve daha fazla etki sahibi olacaksınız.

Kulağa inanılmaz geliyor, değil mi?

Sorun şu ki, ölçeklendirme ve çevrimiçi iş çeşitli şekillerde kötü sonuçlanabilir. Bir işletmeyi gerçekten ve güvenilir bir şekilde ölçeklendirmek için izlemeniz gereken birkaç önemli teknik vardır.

Çevrimiçi İşletmenizi Doğru Şekilde Ölçeklendirmenin Tuzakları

Ölçeklemenin mutlak en büyük karışıklıklarına bakarak başlamalıyız. Bir işi ilk başlangıç ​​aşamalarından büyütmek, verimli olmaya mahkum değildir. Ayrıca, derneğiniz için net bir pozitif olmaya mahkum değildir; Gerçeği söylemek gerekirse, çok sayıda kuruluş, savurganca veya kendilerine engel olacak şekilde ölçeklendikleri gerçeğinin ışığında düşer.

İşte yolunuzdaki en büyük engellerden bazıları.

• Aşırı harcama – Büyük olasılıkla ilk düşündüğünüz şey aşırı harcamaydı. Gelişimi gerçekleştirmek için sık sık kendi işinize kaynak ayırmalısınız; başka bir şekilde, yalnızca sözlü alışverişin duyurusuna güvenmek gibi bağımsız ve olağandışı gelişim yollarına bağlı olacaksınız. Her şey düşünüldüğünde, paranızı tanıtım ve tanıtım tekniklerinize harcayacak, yenilikçi çalışmalarınızda ilerleyecek ve hatta iş hedeflerinizi gerçekleştirmenize yardımcı olacak yeni kişileri işe alacaksınız. Bu kesinlikle korkunç bir şey değil – ondan çok uzak – ancak, dikkat etmezseniz, varlıklarınızı hızla zayıflatabilir. Harcamalarınız belirlenmiş ve bilinçli olmalı ve muhtemelen işinizin başarılı olmasına yardımcı olacak metodolojiler ve ilerlemeler etrafında toplanmalıdır.
• Yetersiz odaklanma - En iyi iş seçimleri bilgi tarafından yönlendirilir. Bütün kuruluşlar bunu kabul ediyor. Her şey eşit olduğunda, birkaç kuruluş yalnızca bir dürtüye bağlı olarak yeni kitleleri ve yeni gelişim kurslarını hedefler. Bilgiye bağımlı olup olmadıklarına bakılmaksızın, ilgi uyandırmaya odaklanmalarını sağlamak için öne çıkan endişeleri ele almazlar. Bir kez daha, ölçeklendirmeniz belirlenmeli ve ortalanmalıdır; kendiliğinden bağlı olması veya diğer yandan yeterli bilgi ile desteklenmemesi ihtimaline karşı, dümensiz hale gelirsiniz.
• Merkezileşme/marka sesi/kültür kaybı – Bu, kuruluşların karşı karşıya kalabileceği daha büyük miktarda teorik bir sorundur ve olumlu bir şekilde ölüm cezası değil, daha ziyade diğer olumsuz unsurlarla karıştırıldığında işinizin dürüstlüğünü bozabilir. Örgütler bir araya geldiklerinde en dikkat çekici hallerini yaşarlar; bu, sağlam, sağlam bir markaya, istikrarlı bir iç otorite kültürüne ve çeşitli alan ve dallarda bile merkezi bir rotaya sahip olmayı ifade eder. Onu aşırı hızlı ya da bu kadar çok sayıda bireyle veya aşırı sayıda bölgede genişlettiğinizi varsayarsak, bu merkezileşmeyi sürdürmek tüm niyet ve amaçlar için imkansız olduğu ortaya çıkıyor. Her şey düşünüldüğünde, görüntünüzün eskiden ne olduğuna dair bölünmüş ve çelişkili bir varyantla savaşacaksınız.
• Korkunç müşteri karşılaşmaları - Bazı nedenlerden dolayı, aşırı hızlı genişleme, sonunda korkunç müşteri karşılaşmalarına yol açabilir. Müşterileriniz büyük olasılıkla ihtiyaç duydukları ürünleri alamayacaklar, geliştikçe kafa karıştırıcı bir müşteri hizmetleri ofisini keşfetmek için savaşacaklar veya bu markanın eskiden düşündükleri gibi olduğuna dair kesinliklerini kaybedebilirler. Bu nedenle, aşırı hızlı ve yukarı ölçeklenen gelişmiş kuruluşlar, her durumda çok erken sonuç almalarına izin veren müşterileri uzaklaştırır.

İyi haber şu ki, bu tuzakların oluşması genellikle garanti edilmez. Doğrusunu söylemek gerekirse, bunların büyük bir kısmı kesinlikle önlenebilir.

Çevrimiçi İşletmenizi Daha İyi Ölçeklendirme

Bunlar muhtemelen web tabanlı işinizi daha iyi ölçeklendirmek için kullanmanız gereken ana sistemlerdir.

• Çeşitli prosedürleri kullanın – Teşhir ve tanıtım, bir işletmenin ölçeklendiği temel kanallardır. Orada imajınızı yeni müşterilerle tanıştırmak ve onları örtüşmeye taşımak için harika bir şansa sahip olacaksınız. Daha güvenilir sonuçlar elde etmek ve kumarınızı azaltmak için, aynı anda çeşitli metodolojileri kullanmak çok önemlidir; reklam portföyünüzü genişletmek için bir yaklaşım olarak düşünün. Örneğin, tıklama başına ödeme (PPC) reklamı, trafik oluşturmak için son derece sağlamdır, ancak aynı şekilde, ne yaptığınız hakkında hiçbir fikriniz olmadığında veya daha sonra, diğer doğal prosedürlerle dengelemeyin. Bazı tatmin edici reklamcılık, e-posta promosyonu, çevrimiçi medya vitrini ve site geliştirme (SEO) dahil olmak üzere, aslında daha iyi ve büyük sonuçlar görmek istediğiniz şey olabilir.
• Yeni bir pazarla başlayın - Geliştirmenizle derin uçlardan ayrılmamaya çalışın. Her şey düşünüldüğünde, yeni bir pazar veya yeni bir geliştirme fırsatı etrafında toplanır. Önemli ölçüde daha kontrollü ve sağlam bir şekilde doldurmanıza izin verir.
• İhtiyatlı bir şekilde harcayın - İş vizyonerleri, ölçeklendirme misyonuna hizmet etmeyi amaçlayan herhangi bir şey için nakit para harcarken sıklıkla heveslenirler. Her şey düşünüldüğünde, derneğinizden ayrılan her bir doları inceleyin. Tedbirli harcama yaptığınızı varsayarsak, yaptığınız girişimlerde daha akıllı olacaksınız.
• Muhalefetinize karşı koymak için bir düzenleme yapın - Yetenekli yarışmacılar sizi durdurabilir ve tutacaktır. Bu nedenle, önemli rakiplerinizin her birine karşı koymak için belirli bir niyeti teşvik etmek çok önemlidir. En büyük varlıkları ve en büyük eksiklikleri de dahil olmak üzere onları tanıyın ve onlara karşı koymanıza izin veren hayati noktaları teşvik edin. Maliyetlerini azaltabilecek misiniz? Teslimat hızlarını zahmetsizce yenebilecek misiniz?
• Personeli tam da önemli olduğunda genişletin – Büyümek konusunda endişeli olduğunuzda, akla gelebilecek en hızlı şekilde yeni kişileri işe almak cezbedicidir. Ancak, bu normalde olmasını bekleyen bir felakettir. Yalnızca işiniz için en maliyetli harcama sınıflarından birine yaptığınız harcamaları hızla artırmakla kalmayacak, aynı zamanda genel olarak hassas olan yetkili bir kültüre yeni bireyler kazandıracaksınız. Her şey göz önünde bulundurulduğunda, gerektiğinde personelinizi genişletmeye odaklanın.
• Yeterli miktarda bilgi edinin - İşinizin kaderini yönlendiren önemli seçimler konusunda midenize güvenmeyin. Herhangi bir önemli seçime karar vermeden önce, birkaç uzman bilgisi alın ve bu alandaki uzmanların temel incelemenizle aynı fikirde olup olmadığını kontrol edin. Bunu bir uzmanla konuşarak, suç ortaklarınızla bazı şeyler hakkında konuşarak veya her halükarda konuyla ilgili bir kitap okuyarak yapabilirsiniz.
• Yeniden değerlendirirken pratik uyarısı yapın - Kiralık işçiler ve yabancı firmalar, yeni müşterilere ulaştığında ve yeni gereksinimlere hizmet ederken işinizin işleyişini sürdürmek için olağanüstü varlıklar olabilir. Bununla birlikte, bunlar derneğinizin hedefleriyle örtüşmeyebilir ve çözüme kavuştukça sık sık birçok konuyu sunabilirler. Tüm gelecek vaat edenleri yeniden sahiplenirken ve onları hazır karşılamadan önce tamamen onlarla röportaj yaparken dikkatli olmak çok önemlidir.
• Çalışmayan sistemleri bırakmaya hazır olun – Bir işletmeyi ölçeklendirirken, aslında işe yaramayan birkaç strateji ve noktayla karşılaşacaksınız. Onları çoğaltmak ve kaybettiğiniz paranın bir kısmını geri almak istemek yerine, onları bırakın. Batık maliyet yanlış beyanı, yönünüzü düşürmeye başlamadan önce, zaten kaybolmuş olabilecek her şeyin üstesinden gelin.
• En iyi stratejilerinizi ikiye katlayın – Öte yandan, en çok kazandıran görünen prosedürlere odaklanır. Neden bu kadar başarılı olduklarını söylerler? Onları önemli ölçüde daha başarılı hale getirebilecek misiniz? Kural olarak, en iyi metodoloji, bu prosedürlere önemli ölçüde daha fazla nakit akıtmak ve etkilerini artırmaktır.

ROI'ye dikkat edin. Reklam ve geliştirme ile ilgili her şeyi ölçmek ve bunu tarafsız bir şekilde yapmak çok önemlidir. Böylece, zorlayıcı ve yetersiz prosedürleri tanımak için sağlam bir yönteminiz olacak ve ölçeklendirme çabalarınızın beklediğiniz şekilde çalıştığına dair yetkili doğrulamaya sahip olacaksınız.

Çözüm

Bu sistemleri takip etmek, işinizi hızlı, yetkin ve faydalı bir şekilde ölçeklendirmenizi sağlamayacaktır. Olursa olsun, bunlar güvenilir temellerdir.

Ölçeklendirme, sürekli olarak güvenli olmayan bir girişim olacaktır, ancak işinizin maksimum kapasitesini gerçekleştirmesine ihtiyacınız olduğunu varsayarsak temel bir girişimdir.

Sabırlı olun, bekleyen endişeleri veya sorunları ele alın ve temel olduğunda alternatif bir yol izleyin; ölçeklenen çoğu iş insanından çok daha iyi bir konumda olacaksınız.